Die durch die Transformation und Digitalisierung veränderten Markt- und Rahmenbedingungen sind der Grund dafür, warum Unternehmen Ihre Geschäftsmodelle überdenken müssen. Sie erfordert weiterhin neue Investitionen in Produkte und Technologien und verändert die Kompetenzen der Mitarbeiter*Innen. Im Bereich der Qualifizierung setzt das Projekt „Digitale Kompetenzen in der Weiterbildung“ an, da gerade Unternehmen im ländlichen Raum zurzeit vor enormen Herausforderungen stehen.
Nur mit vereinten Kräften lässt sich die Zukunft – und damit der Erhalt der Arbeitsplätze – positiv für Unternehmen und Beschäftigte gestalten.
Nehmen Sie jetzt aktiv die Rolle des Gestalters ein! Unser DiKom-Projektteam begleitet Sie auf diesem Weg und ermittelt mit Ihnen den konkreten Bedarf Ihres Unternehmens, bringt Sie in ein aktives Netzwerk und gibt den Bedarf nach Erhebung an regionale Weiterbildungsträger weiter.
Im Rahmen unserer Online Workshops haben Sie die Möglichkeit, gemeinsam mit Unternehmer*Innen aus der Region und wissenschaftlichen Fachkräften, Möglichkeiten der Digitalisierung in Ihrem Unternehmen zu identifizieren. Sie erhalten einen ersten Überblick über digitale Handlungsoptionen und die damit einhergehenden Konsequenzen in punkto Technologie und Mitarbeiter*Innenkompetenzen. Darüber hinaus ermöglicht Ihnen die Teilnahme an dem Workshop, an dem für Ihre Mitarbeiter/innen passendsten Weiterbildungsformat mitzuentwickeln, als auch Ihre Themen zu platzieren, um Ihren Personalbestand mit den relevanten Kompetenzen fit für die digitale Zukunft zu machen.
„Nur mit vereinten Kräften lässt sich die Zukunft – und damit der Erhalt der Arbeitsplätze – positiv für Unternehmen und Beschäftigte gestalten. Starten Sie jetzt in Ihre Qualifizierungsoffensive für Fachkräfte und Mitarbeiter und melden Sie sich exklusiv zu den kostenfreien Online-Vorträgen zum Projekt „Digitale Kompetenzen in der Weiterbildung“ an.“
Das Modellprojekt „Digitale Kompetenzen in der Weiterbildung“ hat zum Ziel, ein branchenbezogenes und innovatives Weiterbildungskonzept für regionale Unternehmen im ländlichen Raum im Bereich südliches Niedersachsen zu schaffen.
Vorab informieren wir Sie in unseren Online-Vorträgen allgemein über den Ablauf sowie die Inhalte der Bedarfserhebung. Sie bekommen ein Gefühl dafür, wie Sie Arbeit und Qualifizierung vereinen. Damit sichern Sie sich einen Wissensvorsprung sowie Wettbewerbsvorteil. Die zielgerichtete Konzeption von Weiterbildungsmaßnahmen (Bedarfe) wird im Anschluss an allen regionalen Weiterbildungsträger weitergegeben. Diese setzen die Maßnahmen in Weiterbildungsformate (Lösungen) um.
Profitieren Sie von einem strukturierten Prozess, indem Sie selbst die Übertragbarkeit der Weiterbildung in die betriebliche Wirklichkeit sicherstellen.
Hier möchten wir Ihnen die
Möglichkeit bieten diverse Unterlagen, Informationsmaterial und Medien
herunterzuladen, die Ihnen dabei helfen werden, ein besseres Verständnis der
Thematik zu entwickeln.
Jetzt kostenfreie Bedarfsanalyse sichern und ins Modellprojekt „Digiale Kompetenzen in der Weiterbildung“ einsteigen!
Durch Ihre Teilnahme erhalten Sie: